مدیریت یادگیری و توسعه کارکنان (روش های نوین آموزش و بهسازی منابع انسانی در سازمان)
ناشر | انتشارات علم استادان |
نویسنده | |
تعداد صفحات | ۳۴۰ |
قیمت پشت جلد | ۲۵۰,۰۰۰ تومان |
قیمت فروش |
۲۲۵,۰۰۰ تومان
۱۰٪
تخفیف
|
1- پارادایمهای آموزش و توسعه منابع انسانی
2- آینده آموزش و بهسازی منابع انسانی
3-مربیگری
4-منتورینگ
5-ژورنال کلاب/مقالهخوانی
6- جوامع یادگیری
7-یادگیری اقدامی/تجربی
8-آموزش در مقیاس کوچک
9-بازدیدها و تورهای یادگیری
10-فرصت مطالعاتی
11- اعتبار ویژه (گرنت)
12- اقدامپژوهی
13- ارتقاء عملکرد انسانی
14- کارراهه شغلی
15-گردش شغلی
16-دانشگاههای سازمانی
17-یادگیری انفرادیشده
18- قراردادهای یادگیری
19-رویکرد ترکیبی
20- آموزش و بهسازی منابع انسانی سیار
21- رایانش ابری
22- شبکههای اجتماعی
23- بازیوارسازی و یادگیری مبتنی بر بازی
24- موک (دورههای آنلاین باز وسیع)
25-ویبنار
:-26- آموزش از طریق سرگرمی
ناشر | انتشارات علم استادان |
نویسنده | |
طبقه بندی | |
نوبت چاپ | 1 |
تاریخ چاپ | ۱۴۰۰ |
شابک | 9786226361248 |
قطع کتاب | وزیری |
تعداد صفحات | ۳۴۰ |
قیمت پشت جلد | ۲۵۰,۰۰۰ تومان |
قیمت فروش | ۲۲۵,۰۰۰ تومان |
زبان کتاب | فارسی |